Поздравляем Любимову Ирину Юрьевну, заведующюю 2 отделением – врача-инфекциониста с получением медали "За заслуги перед здравоохранением Республики Бурятия" II степени.
Любимова Ирина Юрьевна работает в РКИБ в течение 17 лет, с 2011 года является заведующей клиническим отделением. За время работы показала себя высококвалифицированным специалистом и организатором. В отделении под ее руководством сформировался профессиональный, дружный, творческий коллектив единомышленников. Все показатели работы отделения выполняются на 97,55 %. Оборот койки составляет 51,1, средняя работа койки 299,8.
Ирина Юрьевна работает над своим профессиональным уровнем, творчески подходит к выполнению своих служебных обязанностей, является грамотным специалистом, справедливым наставником для молодых врачей и медицинских сестер. Активно внедряет принципы менеджмента качества в своей работе. Коллектив отделения постоянно получает благодарственные письма в свой адрес на сайт учреждения и сайт Министерства здравоохранения Республики Бурятия.
Любимова И.Ю. постоянно оказывает консультативную помощь при сложных и неясных случаях в медицинских учреждениях города, выезжает по санитарной авиации в районы республики. Принимала активное участие в ликвидации эпидемии высокопатогенного гриппа и ОРВИ в октябре-декабре 2009 года, ликвидации очага кишечной инфекции в Селенгинском районе в 2014г., осуществляет выезды в районы республики с организационно-методической целью.
Ирина Юрьевна сотрудничает с образовательными медицинскими учреждениями. Проводит занятия с врачами на курсах повышения квалификации, со студентов медицинского университета, медицинского колледжа.
Принимает участие в научных исследованиях, проводимых на базе кафедры Бурятского государственного университета и больницы. Является соавтором научно-методического издания «Классификация инфекционных заболеваний».
Ирина Юрьевна пользуется заслуженным авторитетом среди своих коллег и медицинской общественности республики. Ее деятельность является достойным примером высокого профессионализма, эффективного менеджмента, творческого отношения к труду в сочетании с высокими человеческими качествами.
